2024년 출산·육아 의료비 세액공제, 이것만 알면 수십만 원 손해 없다

출산·육아 의료비 세액공제 신청 시 주의사항

산후조리원 비용, 정말 공제 가능할까?

많은 분들이 산후조리원 비용을 낼 때 세액공제 대상인지 헷갈려하십니다. 좋은 소식은 2024년부터 산후조리원 이용료가 소득 제한 없이 모든 근로자에게 공제 가능해졌다는 것입니다.

기존에는 총급여 7천만 원 이하인 근로자만 신청할 수 있었지만, 이제는 고소득층도 공제받을 수 있게 된 거죠. 다만 출산 1회당 최대 200만 원까지만 공제 가능합니다.

주의: 실비보험으로 처리된 금액이나 임신출산지원금 바우처로 결제한 분은 공제 대상에서 제외됩니다.

가장 큰 변화는 산후조리원 비용 공제 시 소득 제한이 없어진 것입니다. 이전에는 총급여 7천만 원 초과 시 공제받지 못했지만, 이제는 누구든 신청할 수 있습니다.

6세 이하 자녀의 의료비는 이전에 연 700만 원 한도가 있었습니다. 하지만 2024년부터는 한도가 완전히 폐지되어 무제한 공제가 가능해졌습니다. 어린 자녀의 의료비 부담을 더 줄여주겠다는 정책 의도입니다.

공제 기준이 예약금 결제 시점이 아닌 입소일 기준으로 변경되었습니다. 이전년도에 예약금을 냈더라도 실제 입소한 연도에 공제를 신청하면 됩니다.

의료비 세액공제는 총급여의 3%를 초과한 부분에 대해서만 적용됩니다. 예를 들어 총급여가 4천만 원이고 의료비가 300만 원이라면:

다만 6세 이하 자녀의 의료비는 예외입니다. 아이의 의료비는 3% 기준을 초과한 금액에 대해 전액 공제됩니다(한도 무제한).

맞벌이 부부에게는 중요한 규칙이 있습니다. 자녀에 대한 기본공제를 받는 사람이 의료비를 공제받아야 한다는 것입니다.

만약 배우자가 자녀 기본공제를 받고 있는데, 본인이 의료비를 지출했다면 배우자가 수령한 영수증에 기반해 공제를 신청해야 합니다. 이렇게 하면 한 가정의 의료비를 최대한 활용할 수 있습니다.

홈택스 연말정산간소화 서비스에서 자동 조회됩니다. 별도의 신청 절차가 없는 경우가 많습니다.

홈택스에 자동 조회되지 않는 경우, 직접 산후조리원에서 발급받은 영수증을 별도로 제출해야 합니다. 이때 반드시 원본 또는 사본을 준비하세요.

팁: 세액공제와 소득공제는 다릅니다. 본인 의료비와 65세 이상 부양가족, 장애인의 의료비는 한도 없이 추가 소득공제 혜택도 받을 수 있습니다.